Szkolenie o księgowaniu wynagrodzeń – jak w praktyce prowadzić ewidencję bilansową kosztów wynagrodzeń? Podczas szkolenia powiemy jak księgować: wynagrodzenia w różnych układach kosztów operacyjnych, koszty wynagrodzeń wg miejsc powstania, różnego rodzaju potrącenia w liście płac, pozapłacowe składniki list płac, korekty list płac i rozdzielników wynagrodzeń?
Szkolenia ma na celu przygotowanie do księgowania kosztów wynagrodzeń w różnych układach ewidencji kosztów operacyjnych w zależności od struktury organizacyjnej przedsiębiorstwa, zarówno w aspekcie bilansowym i podatkowym.
Podczas praktycznych warsztatów dla księgowych dotyczących ewidencji składników list płac omówimy, wyjaśnimy i przećwiczymy:
Szczegółowy wykaz omawianych zagadnień znajdziesz w zakładce – Program szkolenia
Szkolenie dotyczące ewidencji kosztów wynagrodzeń powstało z myślą o zagadnieniach księgowych. Uczymy praktycznych aspektów ewidencji listy płac. Zapraszamy na warsztaty osoby ze znajomością podstaw księgowości. W trakcie warsztatów poruszone zostaną zagadnienia związane z kalkulacją kosztów wynagrodzeń oraz układem planu kont dostosowanym do miejsc powstania kosztów. Podczas szkolenia poruszymy również aspekty podatkowe związane z ewidencją wynagrodzeń.
Warto wiedzieć, że nasze szkolenie o praktycznych aspektach ewidencji księgowej wynagrodzeń to:
Chcesz poznać wykładowcę, zobacz zakładkę – Osoba prowadząca
Zadzwoń – Telefon: 721 547 750
Napisz do nas: biuro@polbi.com.pl
Wypełnij – Formularz kontaktowy
Zobacz zakładkę – Informacje dodatkowe
Szkolenia przygotowujące do księgowania kosztów wynagrodzeń w różnych układach ewidencji kosztów operacyjnych w zależności od struktury organizacyjnej przedsiębiorstwa, zarówno w aspekcie bilansowym i i podatkowym.
Elementy wynagrodzeń z punktu widzenia ewidencji księgowej (pojęcia: wynagrodzenie brutto, obciążenia publiczno-prawne, wynagrodzenia netto, potrącenia z tytułu wynagrodzeń, zasiłki z tytułu ubezpieczeń).
Struktura i schematy ewidencji wynagrodzeń w zależności od formy działalności przedsiębiorstwa.
Ewidencja wynagrodzeń w układzie rodzajowym kosztów.
Ewidencja wynagrodzeń w jednostkach stosujących koszty operacyjne z podziałem na miejsca powstania kosztów.
Ewidencja księgowa wynagrodzeń w układzie kalkulacyjnym kosztów.
Klucze podziałowe stosowane przy podziale kosztów pośrednich w odniesieniu do wynagrodzeń.
Koszty pośrednie i bezpośrednie w kalkulacji kosztów wynagrodzeń w odniesieniu na wyroby gotowe i wyroby w toku.
Pojęcie uzasadnionego kosztu pośredniego przy rozliczeniu i ewidencji wynagrodzeń i jego wpływ na zmianę stanu produktów.
Ewidencja księgowa potrąceń obowiązkowych i nieobowiązkowych na liście płac.
Ewidencja wpłat i rozrachunków z tytułu Pracowniczych Planów Kapitałowych – PPK.
Ewidencja narzutu kosztów pracodawcy (brutto brutto).
Ewidencja korekt list płac za okresy poprzednie.
Ewidencja korekt list płac jako ewidencja zdarzenia po dacie zatwierdzenia sprawozdania finansowego za rok obrotowy.
Ewidencja wynagrodzeń z punktu widzenia prawa podatkowego – koszty uzyskania przychodów i koszty nie będące kosztami uzyskania przychodów.
Dokumentacja księgowa ewidencji wynagrodzeń.
Zapraszamy na szkolenie przygotowujące do księgowania kosztów wynagrodzeń w różnych układach ewidencji kosztów operacyjnych w zależności od struktury organizacyjnej przedsiębiorstwa.
Organizator warsztatów dla księgowych - Polbi, Warszawa
Program opracował Maciej Derwisz
MACIEJ DERWISZ
Doświadczony wykładowca ukierunkowany na nowoczesne formy szkolenia oparte na case-study i wykorzystaniu potencjału intelektualnego uczestników szkoleń (tzw. szkoła fińska).
Rachunkowość studiował w SGPiS obecnie Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Księgowy z wieloletnim stażem, pasjonat rachunkowości finansowej, zarządczej i podatkowej.
W Polbi od ponad 25 lat szkoli specjalistów pracujących w finansach, rachunkowości, księgowości. Z jego wiedzy korzystają właściciele i pracownicy: biur rachunkowych, kancelarii podatkowych, mniejszych i większych przedsiębiorstw, korporacji, jednostek budżetowych i samorządowych.
Maciej jest wykładowcą powszechnie lubianym, ma niezwykły, naturalny dar przekazywania posiadanej wiedzy. Zajęcia prowadzi w interesujący sposób umiejętnie wiążąc teorię z praktyką. Zawsze perfekcyjnie przygotowany, punktualny, uprzejmy i życzliwy.
Posiada wrodzone predyspozycje do bycia idealnym wykładowcą: empatię, cierpliwość i poczucie humoru. Uczestniczki i uczestnicy szkoleń doceniają jego pasję i zaangażowanie.
I jeszcze jedna z wielu opinii:
„Fenomenalne wykłady Pana Macieja.
Słucha się z zapartym tchem niczym najlepszy film akcji:)
Szokiem jest fakt, że to tylko ... albo aż.. nauka o księgowości.
Jak księgować korekty list płac i co wnoszą kolejne zmiany w prawie?
Szkolenie przeznaczone dla księgowych, którzy zajmują się tematyką ewidencji list płac w przedsiębiorstwie. Grupa docelowa to: księgowi, księgowi bilansiści, pracownicy biur rachunkowych, osoby w trakcie zdobywania kwalifikacji do wykonywania zawodu księgowego.
Kurs poświęcony zasadom prawidłowej ewidencji księgowej wynagrodzeń ma formę warsztatów. Nie tylko wysłuchasz wartościowych wykładów, ale też weźmiesz udział w realizacji wielu praktycznych zadań. Wspólnie przećwiczymy liczne przykłady i przeanalizujemy problemy, które mogą pojawić się w codziennej pracy.
Szkolenie "Ewidencja księgowa wynagrodzeń w praktyce księgowej" możesz dostosować do swoich wymagań zamówić specjalnie dla siebie. Jeżeli masz w planach realizacje zamkniętego szkolenia dotyczącego wszystkich aspektów księgowych i podatkowych związanych z księgowaniem rozrachunków z tytułu wynagrodzeń, to prosimy o kontakt. Jesteśmy do dyspozycji.