- Opis
- Program
- Lokalizacje
- Wykładowcy
- Płatności
- Informacje dodatkowe
Zostań specjalistą do spraw planowania i rozliczania czasu pracy! Zapraszamy na szkolenie: Czas pracy – Planowanie i rozliczanie. Zdobądź wiedzę i praktyczne umiejętności z zakresu tworzenia systemów i rozkładów czasu pracy, planowania i ustalania wymiaru czasu pracy oraz okresów odpoczynku zatrudnionych pracowników jak również wyliczania wynagrodzeń i dodatków za pracę.
Czy zawsze wykonywanie czynności zawodowych jest wliczane do czasu pracy?
✔️ Będziesz znał pojęcia, normy i wymiar czasu pracy oraz okresy odpoczynku
✔️ Poznasz prawidłowe zasady tworzenie harmonogramów czasu pracy
✔️ Dowiesz się, jak korzystnie wybrać i stosować systemy czasu pracy
✔️ Z łatwością poprowadzisz ewidencję i rozliczenia czas pracy zatrudnionych
ROZLICZANIE CZASU PRACY 2022
I. Czas pracy – podstawowe definicje
- Pojęcie czasu pracy.
- Praca zmianowa.
- Pracownicy zarządzający.
- Doba pracownicza.
- Tydzień pracowniczy.
II. Normy i wymiar czasu pracy
- Norma czasu pracy a wymiar czasu pracy.
- Norma dobowa i tygodniowa czasu pracy.
- Rozkłady czasu pracy.
- Ustalanie harmonogramów czasu pracy.
- Czas pracy – okresy rozliczeniowe.
- Ustalanie wymiaru czasu pracy w poszczególnych okresach rozliczeniowych.
III. Okresy odpoczynku
- Okresy odpoczynku dobowego.
- Okresy odpoczynku tygodniowego.
- Odpoczynek równoważny.
- Skutki przerwania odpoczynku pracownika.
- Przerwy wliczane do czasu pracy.
IV. Systemy i rozkłady (harmonogramy) czasu pracy
- Podstawowy system czasu pracy.
- Równoważny system czasy pracy.
- System pracy w ruchu ciągłym.
- System przerywanego czasu pracy.
- System zadaniowego czasu pracy.
- System skróconego tygodnia czasu pracy i system „weekendowy”.
- Indywidualny rozkład czasu pracy.
- Ruchomy rozkład czasu pracy.
- Praca zmianowa.
V. Praca w godzinach nadliczbowych
- Definicja godzin nadliczbowych.
- Zasady ustalania nadgodzin zatrudnionego w niepełnym wymiarze.
- Rodzaje nadgodzin – nadgodziny dobowe i średniotygodniowe.
- Zlecanie wykonywania pracy w godzinach nadliczbowych.
- Zakaz pracy w godzinach nadliczbowych.
- Limity godzin nadliczbowych.
- Rekompensata za pracę w godzinach nadliczbowych.
- Ustalanie wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych.
- Dodatki za pracę w godzinach nadliczbowych.
- Ryczałt za pracę w godzinach nadliczbowych.
- Udzielanie czasu wolnego za pracę w godzinach nadliczbowych.
- Nadgodziny w podróży służbowej.
- Dyżur pracowniczy.
- Ewidencja czasu pracy.
VI. Praca w porze nocnej
- Definicja pory nocnej.
- Czas pracy zatrudnionego w nocy.
- Zakaz zatrudniania w porze nocnej.
- Dodatki za pracę w porze nocnej.
- Ryczałt za pracę w porze nocnej.
VII. Praca w niedziele i święta
- Dni wolne od pracy.
- Ustalenie ram czasowych niedzieli i święta.
- Zakaz pracy w niedziele i święta.
- Dopuszczalność pracy w niedziele i święta.
- Rekompensata za pracę w niedzielę i święto.
- Dzień wolny w zamian za pracę w niedzielę.
- Dodatek za pracę w dniu wolnym.
Agnieszka Wałęka-Kaliszczak – doświadczony wykładowca i specjalista prawa pracy
Jak wyglądają zajęcia dotyczące rozliczania czasu pracy?
✔ Uczestniczysz w spotkaniu online i warsztatach prowadzonych na żywo
✔ Korzystasz z doświadczenia i eksperckiej wiedzy wykładowcy – Agnieszki Wałęki-Kaliszczak
✔ Masz bezpośredni kontakt z trenerem i możliwość zadawania na bieżąco pytań na czacie
✔ Dzięki prezentacjom, wspólnym ćwiczeniom i analizie przykładów szybko przyswajasz wiedzę
Kogo zapraszamy na szkolenie. Do udziału w szkoleniu zapraszamy w szczególności osoby pracujące w małych i średnich firmach, pracowników instytucji i urzędów oraz osoby ponoszące odpowiedzialność za przestrzeganie przepisów w zakresie czasu pracy.
Adresaci warsztatów – Czas pracy. Zajęcia adresowane są przede wszystkim do pracowników działów kadrowo-płacowych.
- Zajęcia przeznaczone są dla osób odpowiedzialnych za prawidłowe prowadzenie dokumentacji związanej z czasem pracy pracowników zatrudnionych w różnych systemach czasu pracy.
- Szkolenie przeznaczone jest dla osób zajmujących się problematyką kadrowo-płacową ze szczególnym uwzględnieniem problematyki rozliczania czasu pracy, jak również do osób planujących i tworzących harmonogramy pracy w równoważnym systemie czasu pracy.
- Odbiorcami zdalnych zajęć „Czas pracy” mogą być zarówno mniej doświadczeni pracownicy lub osoby rozpoczynające pracę w działach kadrowo-płacowych.
Warsztatowa forma prowadzenia zajęć – Wspólnie przećwiczymy tworzenie harmonogramów i ewidencji czasu pracy oraz przeprowadzimy wyliczanie wynagrodzeń i dodatków za pracę.
Szkolenie – Czas pracy 2022
Polbi – Kontakt z organizatorem. Telefon: 22 629 13 88, e-mail: biuro@polbi.com.pl
Program
ROZLICZANIE CZASU PRACY - PROGRAM WARSZTATÓW
Czas pracy – Planowanie i rozliczanie. Zostań specjalistą do spraw planowania i rozliczania czasu pracy! Zdobądź wiedzę i praktyczne umiejętności z zakresu tworzenia systemów i rozkładów czasu pracy, planowania i ustalania wymiaru czasu pracy oraz okresów odpoczynku zatrudnionych pracowników jak również wyliczania wynagrodzeń i dodatków za pracę.
SZCZEGÓŁOWY PROGRAM SZKOLENIA
I. Czas pracy - podstawowe definicje
- Pojęcie czasu pracy.
- Praca zmianowa.
- Pracownicy zarządzający.
- Doba pracownicza.
- Tydzień pracowniczy.
II. Normy i wymiar czasu pracy
- Norma czasu pracy a wymiar czasu pracy.
- Norma dobowa i tygodniowa czasu pracy.
- Rozkłady czasu pracy.
- Ustalanie harmonogramów czasu pracy.
- Czas pracy – okresy rozliczeniowe.
- Ustalanie wymiaru czasu pracy w poszczególnych okresach rozliczeniowych.
III. Okresy odpoczynku
- Okresy odpoczynku dobowego.
- Okresy odpoczynku tygodniowego.
- Odpoczynek równoważny.
- Skutki przerwania odpoczynku pracownika.
- Przerwy wliczane do czasu pracy.
IV. Systemy i rozkłady (harmonogramy) czasu pracy
- Podstawowy system czasu pracy.
- Równoważny system czasy pracy.
- System pracy w ruchu ciągłym.
- System przerywanego czasu pracy.
- System zadaniowego czasu pracy.
- System skróconego tygodnia czasu pracy i system „weekendowy”.
- Indywidualny rozkład czasu pracy.
- Ruchomy rozkład czasu pracy.
- Praca zmianowa.
V. Praca w godzinach nadliczbowych
- Definicja godzin nadliczbowych.
- Zasady ustalania nadgodzin zatrudnionego w niepełnym wymiarze.
- Rodzaje nadgodzin – nadgodziny dobowe i średniotygodniowe.
- Zlecanie wykonywania pracy w godzinach nadliczbowych.
- Zakaz pracy w godzinach nadliczbowych.
- Limity godzin nadliczbowych.
- Rekompensata za pracę w godzinach nadliczbowych.
- Ustalanie wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych.
- Dodatki za pracę w godzinach nadliczbowych.
- Ryczałt za pracę w godzinach nadliczbowych.
- Udzielanie czasu wolnego za pracę w godzinach nadliczbowych.
- Nadgodziny w podróży służbowej.
- Dyżur pracowniczy.
- Ewidencja czasu pracy.
VI. Praca w porze nocnej
- Definicja pory nocnej.
- Czas pracy zatrudnionego w nocy.
- Zakaz zatrudniania w porze nocnej.
- Dodatki za pracę w porze nocnej.
- Ryczałt za pracę w porze nocnej.
VII. Praca w niedziele i święta
- Dni wolne od pracy.
- Ustalenie ram czasowych niedzieli i święta.
- Zakaz pracy w niedziele i święta.
- Dopuszczalność pracy w niedziele i święta.
- Rekompensata za pracę w niedzielę i święto.
- Dzień wolny w zamian za pracę w niedzielę.
- Dodatek za pracę w dniu wolnym.
VIII. Podsumowanie, orzecznictwo i interpretacje
Orzecznictwo Sądu Najwyższego Izby Pracy i stanowiska Państwowej Inspekcji Pracy oraz Resortu Pracy na tle praktycznych przykładów dotyczących czasu pracy.
Rozliczanie czasu pracy
Organizator: Polbi – Warszawa
Program szkolenia opracowała Agnieszka Wałęka-Kaliszczak
Szkolenie online na żywo
Szkolenia online są nowoczesną, zdalną formą prowadzenia zajęć umożliwiającą przesyłanie uczestnikom zajęć relacji „na żywo„ (live webinar) obejmującej prelekcje, wykłady i ćwiczenia oraz zapewniającą dostęp do przygotowanych prezentacji.
Wymagane sprzętowe
🖥️ Komputer, laptop, tablet lub smartfon
🔊 Głośniki lub słuchawki
🌐 Stabilne podłączenie do Internetu
⚙️ Przeglądarka internetowa: Google Chrome, Mozilla Firefox, Safari, Edge, Opera
Logowanie na zajęcia
🕘 Przed szkoleniem otrzymasz link do platformy szkoleniowej.
⌛️ Zachęcamy do odwiedzenia tzw. wirtualnej poczekalni aby sprawdzić poprawności połączenia.
GetResponse – wirtualna sala szkoleniowa
Nasi wykładowcy dzielą się wiedzą za pośrednictwem platformy szkoleniowej – Webinary GetResponse.
Agnieszka Wałęka-Kaliszczak. Ekspert prawa pracy.
Agnieszka Wałęka-Kaliszczak. Prawnik, wykładowca, doświadczony trener i szkoleniowiec. Agnieszka Wałęka-Kaliszczak współpracuje w zakresie szkoleń stacjonarnych oraz online z firmą POLBI od wielu lat.
AGNIESZKA WAŁĘKA-KALISZCZAK
Agnieszka Wałęka-Kaliszczak
Agnieszka Wałęka-Kaliszczak
Prawnik, wykładowca, trener i szkoleniowiec. Specjalistka z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i ZUS.
Absolwentka Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego oraz Europejskiej Wyższej Szkoły Prawa i Administracji.
Agnieszka Wałęka-Kaliszczak przeprowadziła już setki szkoleń z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych (ZUS) oraz podatków dochodowych (PIT i CIT), podatku od towarów i usług (VAT) oraz ordynacji podatkowej i szeroko rozumianego prawa podatkowego. Jako wykładowca prowadzący kursy, specjalistyczne warsztaty i szkolenia online wykazuje się bardzo dobrą znajomością tematyki i umiejętnością przekazania posiadanej wiedzy.
CZAS PRACY – PLANOWANIE I ORGANIZACJA, SYSTEMY, ROZKŁADY I HARMONOGRAMY CZASU PRACY ORAZ EWIDENCJA I ROZLICZANIE
FAKTURY, NUMER RACHUNKU BANKOWEGO, PŁATNOŚCI
Płatności i faktury | Więcej informacji …
Konto bankowe
mBank S.A. 51 1140 2004 0000 3802 7659 8336
Faktury
Faktury w formacie PDF wysyłamy uczestnikom w dniu szkolenia. Na życzenie faktura może zostać wystawiona i przesłana wcześniej.
Terminy płatności
Nie pobieramy przedpłat ani zaliczek. Płatności prosimy dokonywać przelewem.
- Przedsiębiorcy i firmy – termin płatności do 7 dni po szkoleniu.
- Jednostki budżetowe i samorządowe – płatność do 21 dni po szkoleniu.
- Osoby prywatne dokonują wpłat najpóźniej na dzień przed zajęciami.
Regulamin uczestnictwa w zajęciach
Treść regulaminu udziału w szkoleniach Polbi | Więcej informacji …
Zwolnienie kursów z podatku VAT
Nasze kursy są zwolnione z podatku VAT na podstawie przepisów ustawy o podatku od towarów i usług | Więcej informacji…
Co obejmuje opłata za szkolenie?
Cena zawiera: udział w zajęciach, materiały dydaktyczne, konsultacje w trakcie zajęć, zaświadczenie/certyfikat o ukończenia szkolenia.
Rozliczanie czasu pracy 2022. Czas pracy – organizacja, zasady planowania i rozliczania czasu pracy w różnych systemach. System podstawowy, równoważny, praca zmianowa, brygadowa, pracy w ruchu ciągłym, w systemie przerywanego czasu pracy, zadaniowego czasu pracy lub skróconego tygodnia. Praca w godzinach nadliczbowych oraz w niedzielę i święta.
Organizacja szkolenia – Czas pracy
- 10:00 – Rozpoczęcie szkolenia.
- 16:00 – Planowane zakończenie.
Czas pracy – Idea szkolenia. Szkolenie dotyczące rozliczania czasu pracy prowadzone jest od podstaw. Zajęcia mają za zadanie ugruntować i zaktualizować posiadaną wiedzy prawną związaną z czasem pracy wynikającą z dotychczasowej praktyki oraz zapoznać ze wskazówkami jak unikać najczęściej popełnianych błędów.
Cel szkolenia. Celem szkolenia „Czas pracy” jest przedstawienie wszystkich kluczowych zagadnień dotyczących czasu pracy, sposobu prowadzenia rozliczeń i ewidencji czasu pracy.
Czas pracy – Pojęcia, definicje, regulacje prawne. Podczas zajęć omówimy szczegółowo regulacje prawne wynikające z prawa pracy a odnoszące się do zasad tworzenia systemów i rozkładów czasu pracy, planowania i ustalania wymiaru czasu pracy oraz okresów odpoczynku zatrudnionych pracowników jak również wyliczania wynagrodzeń i dodatków za pracę a także z interpretacji i orzecznictwa sądowe z zakresu czasu pracy.
Omawiana tematyka. Jak ustalać i rozliczać czas pracy? Definicja czasu pracy. Normy i wymiar czasu pracy. Okresy odpoczynku i przerwy w pracy. Systemy czasu pracy. Rozkłady czasu pracy. Praca w niedzielę i święta. Zwolnienia od pracy. Ewidencja czasu pracy. Dyżur. Praca nadliczbowa. Przykłady i ćwiczenia.
Poziom szkolenia – Warsztaty dotyczące praktycznych zagadnień z zakresu czasu pracy prowadzone są od podstaw.
Masz wątpliwości lub pytania – zapytaj wykładowcę. Agnieszka Wałęka-Kaliszczak poprowadzi zajęcia dotyczące zasad rozliczania czasu pracy w sposób praktyczny, ilustrując problemy konkretnymi przykładami z życia. Uczestnicy mogą na bieżąco zadawać pytania i zgłaszać wątpliwości.
Korzyści dla uczestnika. Dzięki uczestnictwu w praktycznych warsztatach uczestnicy poszerzą swoja wiedzę na temat zagadnień związanych z planowaniem i rozliczaniem czasu pracy w różnych systemach.
Korzyści dla firmy. Dzięki szkoleniu pracownik firmy, instytucji lub biura rachunkowego zdobędzie wiedzę i umiejętności z zakresu rozliczania czasu pracy, które będzie mógł wykorzystać w pracy dokonując rozliczeń okresów odpoczynku, tworząc lub kontrolując harmonogramy czasu pracy w wybranym systemie czasu pracy oraz prowadząc ewidencję i rozliczenia czas pracy zatrudnionych osób jak również prawidłowym dokumentowaniu tych czynności.
Szkolenie zamknięte. Możesz także zamówić szkolenie wewnętrzne. Jeśli są Państwo zainteresowani realizacją zamkniętego szkolenia dotyczącego problematyki czasu pracy, to prosimy o kontakt lub zachęcamy do wysłania do nas | zapytania ofertowego
Materiały szkoleniowe – Uczestnik szkolenia poświęconego zagadnieniom praktycznego prowadzenia rozliczeń i ewidencji czasu pracy otrzymuje bezpłatnie komplet materiałów szkoleniowych.
Certyfikat, zaświadczenie – Osobom biorącym udział w szkoleniu wydajemy imienne potwierdzenie uczestnictwa w zajęciach.
Kontakt z organizatorem. Warszawa, Aleje Jerozolimskie 65/79, Centrum LIM, Biuro czynne w godzinach 9:00 – 17:00, Telefon: 22 629 13 88, biuro@polbi.com.pl
Kluczowe informacje. Czas pracy 2022 | Organizacja, ewidencja i rozliczanie czasu pracy w praktyce. Normy i wymiar czasu pracy, okresy odpoczynku, systemy i rozkłady (harmonogramy), praca w godzinach nadliczbowych, w porze nocnej i w niedziele i święta | Doświadczony wykładowca – Agnieszka Wałęka-Kaliszczak | Zajęcia na żywo online – live webinar | Możliwość zamówienia szkolenia wewnętrznego | Czas trwania: około 6 godzin | Cena katalogowa: 498 PLN (VAT zw.)
