- Opis
- Program
- Lokalizacje
- Wykładowcy
- Płatności
- Informacje dodatkowe
Poznaj uprawnienia przysługujące pracownikom związane z rodzicielstwem. Dowiesz się, na czym polega ochrona stosunku pracy wynikająca z macierzyństwa i rodzicielstwa w przypadku pracowników będących rodzicami.
Cel szkolenia
Udział w zajęciach rekomendujemy osobom pragnącym zdobycie, poszerzenie lub zaktualizowanie wiedzy dotyczącej uprawnień przysługujących pracownikowi z tytułu rodzicielstwa.
Kogo zapraszamy na zajęcia?
Na zajęcia dotyczące przysługujących pracownikom uprawnień związane z rodzicielstwem zapraszamy:
- osoby, przedsiębiorców i właścicieli firm zatrudniających pracowników,
- pracowników działów kadrowych i działów płacowych,
- pracowników działów personalnych firm, przedsiębiorstw, urzędów i instytucji,
- personel i właścicieli biur rachunkowych.
Szkolenie dedykujemy osobom pracującym na stanowiskach związanych z planowaniem i rozliczaniem czasu pracy oraz zajmujących się rozliczaniem wynagrodzeń i innych świadczeń ze stosunku pracy.
Najnowsze zmiany prawne dotyczące uprawnień rodzicielskich
20 czerwca 2019 roku została przyjęta Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1158 w sprawie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym rodziców i opiekunów, zwana Dyrektywą „work-life balance”. Regulacje zawarte w tym dokumencie zobowiązują wszystkie państwa członkowskie na wprowadzenie zmian w przepisach krajowych do 2 sierpnia 2022 roku. Zmiany dotyczą przede wszystkim uprawnień pracowników do korzystania z urlopów związanych z rodzicielstwem.
PROGRAM SZKOLENIA – UPRAWNIENIA PRACOWNIKA ZWIĄZANE Z RODZICIELSTWEM
I. Ochrona pracownika w związku z macierzyństwem i rodzicielstwem
- Szczególna ochrona pracownicy w ciąży i w czasie urlopu macierzyńskiego
- Uprawnienia pracownika opiekującego się dzieckiem do 4 roku życia
- Przerwa w pracy na karmienie piersią
- Dni wolne na opiekę nad dzieckiem do 14 roku życia
- Prawo do zasiłku opiekuńczego
II. Urlop macierzyński
- Prawo do urlopu macierzyńskiego i jego wymiar
- Rezygnacja z części urlopu macierzyńskiego przez matkę
- Urodzenie martwego dziecka lub śmierć dziecka
- Zgon matki przy porodzie lub porzucenie dziecka przez matkę
- Pobyt dziecka lub matki w szpitalu
- Zasady ustalania i wysokość zasiłku macierzyńskiego
III. Urlop rodzicielski
- Prawo do urlopu rodzicielskiego i jego wymiar
- Zasady korzystania z urlopu rodzicielskiego w częściach
- Praca w czasie urlopu rodzicielskiego
- Korzystanie z urlopu rodzicielskiego przez oboje rodziców
- Zasady ustalania i wysokość zasiłku macierzyńskiego w czasie urlopu rodzicielskiego
IV. Urlop ojcowski
- Prawo do urlopu ojcowskiego
- Wymiar urlopu ojcowskiego
- Prawo do wykorzystania urlopu ojcowskiego w częściach
- Zasady ustalania i wysokość zasiłku macierzyńskiego za czas urlopu ojcowskiego
- Dyrektywa work-life balance
V. Urlop wychowawczy
- Prawo do urlopu wychowawczego i jego wymiar
- Dodatkowy urlop wychowawczy dla opiekuna dziecka niepełnosprawnego
- Korzystanie z urlopu wychowawczego w częściach
- Praca w czasie urlopu wychowawczego
- Ubezpieczenia społeczne w czasie urlopu wychowawczego
- Odwołanie pracownika z urlopu wychowawczego
Jak wyglądają warsztaty dotyczące praw rodzicielskich?
✔ Uczestniczysz w spotkaniu online i warsztatach prowadzonych na żywo
✔ Korzystasz z eksperckiej wiedzy wykładowcy – Agnieszki Wałęki-Kaliszczak
✔ Masz bezpośredni kontakt z trenerem i możliwość zadawania na bieżąco pytań na czacie
✔ Wspólne ćwiczenia i analiza przykładów pozwalają lepiej zrozumieć omawiane zagadnienia
Agnieszka Wałęka-Kaliszczak – doświadczony wykładowca i specjalista prawa pracy.
Materiały szkoleniowe – Uczestnik szkolenia poświęconego tematyce uprawnień pracowniczych związanych z rodzicielstwem otrzymuje bezpłatnie komplet materiałów szkoleniowych.
Certyfikat, zaświadczenie – Osobom biorącym udział w szkoleniu wydajemy imienne potwierdzenie uczestnictwa w zajęciach.
Konto bankowe – mBank S.A. 51 1140 2004 0000 3802 7659 8336.
Płatność – Przedsiębiorcy, firmy, urzędy i instytucje do 7 dni po szkoleniu. Osoby fizyczne dokonują wpłat najpóźniej na dzień przed szkoleniem.
Faktury i zwolnienie VAT – Faktury przesyłamy elektronicznie. Organizowane przez nas szkolenia są zwolnione z podatku VAT.
Warsztaty w godz. 10:00-15:00 – Zajęcia rozpoczynamy o 10-tej. Poszczególne części oddzielone są przerwami. Na godzinę 15:00 zaplanowane jest zakończenie kursu.
Polbi – Uczymy tego, na czym się znamy
Uprawnienia związane z rodzicielstwem
Opiekun warsztatów – Karolina Rutecka
Polbi Contact Center: 721 552 750
e-mail: karolina.rutecka@polbi.com.pl
Program
I. Ochrona pracownika w związku z macierzyństwem i rodzicielstwem
- Szczególna ochrona pracownicy w ciąży i w czasie urlopu macierzyńskiego
- Uprawnienia pracownika opiekującego się dzieckiem do 4 roku życia
- Przerwa w pracy na karmienie piersią
- Dni wolne na opiekę nad dzieckiem do 14 roku życia
- Prawo do zasiłku opiekuńczego
II. Urlop macierzyński
- Prawo do urlopu macierzyńskiego i jego wymiar
- Rezygnacja z części urlopu macierzyńskiego przez matkę
- Urodzenie martwego dziecka lub śmierć dziecka
- Zgon matki przy porodzie lub porzucenie dziecka przez matkę
- Pobyt dziecka lub matki w szpitalu
- Zasady ustalania i wysokość zasiłku macierzyńskiego
III. Urlop rodzicielski
- Prawo do urlopu rodzicielskiego i jego wymiar
- Zasady korzystania z urlopu rodzicielskiego w częściach
- Praca w czasie urlopu rodzicielskiego
- Korzystanie z urlopu rodzicielskiego przez oboje rodziców
- Zasady ustalania i wysokość zasiłku macierzyńskiego w czasie urlopu rodzicielskiego
IV. Urlop ojcowski
- Prawo do urlopu ojcowskiego
- Wymiar urlopu ojcowskiego
- Prawo do wykorzystania urlopu ojcowskiego w częściach
- Zasady ustalania i wysokość zasiłku macierzyńskiego za czas urlopu ojcowskiego
- Dyrektywa work-life balance
V. Urlop wychowawczy
- Prawo do urlopu wychowawczego i jego wymiar
- Dodatkowy urlop wychowawczy dla opiekuna dziecka niepełnosprawnego
- Korzystanie z urlopu wychowawczego w częściach
- Praca w czasie urlopu wychowawczego
- Ubezpieczenia społeczne w czasie urlopu wychowawczego
- Odwołanie pracownika z urlopu wychowawczego
Szkolenie online na żywo
Szkolenia on-line są nowoczesną, zdalną formą prowadzenia zajęć umożliwiającą przesyłanie uczestnikom zajęć relacji „na żywo„ obejmującej prelekcje, wykłady i ćwiczenia oraz zapewniającą dostęp do przygotowanych prezentacji.
Wymagane sprzętowe
🖥️ Komputer, laptop, tablet lub smartfon
🌐 Stabilne podłączenie do Internetu
⚙️ Przeglądarka internetowa: Google Chrome, Mozilla Firefox, Safari, Edge, Opera
🔊 Głośniki lub słuchawki
GetResponse – wirtualna sala szkoleniowa
Nasi wykładowcy i trenerzy dzielą się z Państwem swoją wiedzą i doświadczeniami za pośrednictwem platformy szkoleniowej – Webinary GetResponse.
Uczestnictwo w szkoleniu – logowanie na zajęcia
🕘 Najpóźniej w dniu poprzedzającym szkolenie otrzymasz link do platformy szkoleniowej.
⌛️ Zachęcamy do odwiedzenia tzw. wirtualnej poczekalni aby sprawdzić poprawności połączenia.
⚙️ Darmowy test szybkości łącza internetowego dostępny na – https://www.speedtest.pl/
Zgłoszenie na szkolenie online i co dalej? Zapisz się na szkolenie on-line korzystając z internetowego formularza zgłoszeniowego a my zajmiemy się już całą resztą. Za pośrednictwem poczty elektronicznej:
- poinformujemy o przyjęciu zgłoszenia na webinarium,
- udostępnimy niezdędne materiały szkoleniowe,
- prześlemy linki z zaproszeniem na zajęcia internetowe,
- wystawimy i prześlemy fakturę za szkolenie,
- wyślemy zaświadczenie o uczestnictwie w zajęciach.
Agnieszka Wałęka-Kaliszczak. Ekspert prawa pracy.
Agnieszka Wałęka-Kaliszczak. Prawnik, wykładowca, doświadczony trener i szkoleniowiec. Agnieszka Wałęka-Kaliszczak współpracuje w zakresie szkoleń stacjonarnych oraz online z firmą POLBI od wielu lat.
AGNIESZKA WAŁĘKA-KALISZCZAK
Agnieszka Wałęka-Kaliszczak
Agnieszka Wałęka-Kaliszczak
Prawnik, wykładowca, trener i szkoleniowiec. Specjalistka z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i ZUS.
Absolwentka Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego oraz Europejskiej Wyższej Szkoły Prawa i Administracji.
Agnieszka Wałęka-Kaliszczak przeprowadziła już setki szkoleń z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych (ZUS) oraz podatków dochodowych (PIT i CIT), podatku od towarów i usług (VAT) oraz ordynacji podatkowej i szeroko rozumianego prawa podatkowego. Jako wykładowca prowadzący kursy, specjalistyczne warsztaty i szkolenia online wykazuje się bardzo dobrą znajomością tematyki i umiejętnością przekazania posiadanej wiedzy.
ZASADY I TERMINY DOKONYWANIA PŁATNOŚCI, NUMER RACHUNKU BANKOWEGO, FAKTURY ZA SZKOLENIA.
Konto bankowe
mBank S.A. 51 1140 2004 0000 3802 7659 8336
Faktura za szkolenie online
Uczestnicy szkolenia otrzymują faktury w dniu szkolenia. Na życzenie faktura może zostać wystawiona przed szkoleniem. Faktury przesyłamy elektronicznie w formacie PDF.
Do kiedy należy zapłacić za szkolenie?
Przedsiębiorcy, firmy, urzędy i instytucje wnoszą opłaty do 7 dni po szkoleniu. W przypadku podmiotów z sektora finansów publicznych termin płatności może być ustalony indywidualnie. Osoby fizyczne dokonują płatności najpóźniej na dzień przed szkoleniem.
Co obejmuje opłata za szkolenie?
Cena szkolenia zawiera: udział w zajęciach, materiały dydaktyczne, konsultacje w trakcie szkolenia, zaświadczenie o ukończenia kursu.
Zwolnienie szkoleń z podatku VAT
Szkolenia są zwolnione z podatku VAT na podstawie art. 43 ust. 1 pkt 26 lit. a ustawy o podatku od towarów i usług.
Cena szkolenia netto jest równa cenie szkolenia brutto. | Więcej informacji …
Rezygnacja z udziału w szkoleniu
Zamawiający może zrezygnować z uczestnictwa w szkoleniu.
- Gdy rezygnacja wpłynie do Polbi przed wysłaniem potwierdzenia uczestnictwa w szkoleniu lub kursie – Zamawiający nie zostanie obciążony żadnymi kosztami.
- Gdy rezygnacja wpłynie do POLBI już po wysłaniu potwierdzenia uczestnictwa – Zamawiający zostanie obciążony kosztami w wysokości 50% ceny ustalonej w zgłoszeniu.
- Gdy rezygnacja nie wpłynie do POLBI do dnia rozpoczęcia szkolenia – Zamawiający zostanie obciążony pełnymi kosztami określonymi w zgłoszeniu.
Nieobecność na zajęciach nie zwalnia z dokonania opłaty |️ Regulamin udziału w szkoleniach Polbi
Możesz zapłacić po szkoleniu!
Polbi | ✔ Nie pobieramy przedpłat ani zaliczek ✔ Oferujemy odroczony termin płatności
Poznaj prawa pracownika związane z rodzicielstwem i ochroną stosunku pracy, praw pracownicy w ciąży, przysługujących urlopów macierzyńskich, rodzicielskich, ojcowskich, wychowawczych, dni wolnych, zasiłków opiekuńczych i macierzyńskich.
Organizacja szkolenia – Uprawnienia związane z rodzicielstwem
10:00 – Rozpoczęcie szkolenia.
15:00 – Planowane zakończenie zajęć.
Poszczególne bloki zajęć oddzielają przerwy.
Charakterystyka szkolenia
Podczas jednodniowego szkolenie zostanie kompleksowo omówiona tematyka dotycząca uprawnień pracowników związanych z macierzyństwem i rodzicielstwem, w tym urlopów związanych z rodzicielstwem z uwzględnieniem zmian planowanych na 2022 rok.
Kluczowe zagadnienia omawiane podczas zajęć
W trakcie warsztatów odniesiemy się do ochrony stosunku pracy, praw przysługujących pracownicy będącej w ciąży, urlopów macierzyńskich, urlopów rodzicielskich i ojcowskich, urlopów wychowawczych, dni wolnych przysługujących na opiekę nad dzieckiem, zasiłku opiekuńczego i zasiłku macierzyńskiego jako praw zagwarantowanych pracownikom.
Efekty, rezultaty szkolenia
Po ukończeniu szkolenia uczestnik zdobędzie kompleksową, merytoryczną i praktyczną wiedzę z zakresu uprawnień przysługujących pracownikom z tytułu rodzicielstwa. Umiejętności zdobyte podczas zajęć pozwolą na prawidłowe planowanie czasu pracy pracowników-rodziców korzystających ze szczególnej ochrony, prawidłowe ustalanie uprawnień związanych z macierzyństwem i rodzicielstwem, właściwe udzielanie urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego, ojcowskiego i wychowawczego oraz obliczania zasiłku macierzyńskiego.
Regulacje prawne
Podczas zajęć przywołamy, omówimy i przeanalizujemy regulacje prawne dotyczące uprawnień pracowników związanych z macierzyństwem i rodzicielstwem na które składają się:
- ustawa – Kodeks pracy,
- Dyrektywa PE i Rady (UE) 2019/1158 w sprawie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym rodziców i opiekunów,
- ustawa o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa.
Kontakt z działem szkoleń
Warszawa, Aleje Jerozolimskie 65/79, Centrum LIM, biuro – budynek hotelu Marriott, III piętro (03.190)
Sekretariat czynny w godzinach 9:00 – 17:00
Telefon: 22 629 13 88, Fax: 22 699 59 15
e-mail: biuro@polbi.com.pl
Kluczowe informacje: Uprawnienia pracownika związane z rodzicielstwem | Doświadczony wykładowca – Agnieszka Wałęka-Kaliszczak | Zajęcia na żywo w formie online – live webinar | Profesjonalna platforma szkoleniowa GetResponse | Możliwość zamówienia szkolenia wewnętrznego | Czas trwania: 1 dzień, w godz. 10:00 – 15:00 | Cena katalogowa: 280 PLN (VAT zw.).
